Entrambe le infrastrutture sono il cuore pulsante dell'Experience Center di Bologna (Recreation Labs XR), accessibili tramite i nostri programmi di Open Innovation e Venture Building Infrastrutture di Visualizzazione e Prototipazione Immersiva Progetti Pilota co-finanziati da AlMaGi e Fifth Ingenium all'interno dell'ecosistema B14I (BridgeInnovation4Italy). Non ci limitiamo a finanziare idee, costruiamo le infrastrutture per realizzarle. Mettiamo a disposizione di startup, PMI e grandi industrie due asset tecnologici unici in Italia per accelerare lo sviluppo prodotto, abbattere i costi di test e creare ambienti XR ad altissima fedeltà. 1. Startup 1x1: L'Architettura Immersiva in Scala RealeUno spazio di 400 mq (Walk your Plans) dedicato alla validazione fisica di progetti digitali. Architetti, designer e ingegneri possono camminare all'interno di un edificio o testare l'ergonomia di un prodotto industriale in scala 1:1, prima ancora che venga costruito. Impatto: Riduzione drastica dei rischi di progettazione e dei costi di prototipazione fisica. Applicazioni: Digital Twin industriali, simulazioni di cantiere (BIM-XR), design di prodotto e retail. 2. Capture Studio: L'Integrazione Volumetrica di FrontieraUna tecnologia presente in soli 8 centri al mondo. Il Capture Studio utilizza sistemi avanzati di volumetrica e motion capture per digitalizzare esseri umani e oggetti complessi con un realismo senza precedenti. Impatto: Creazione di asset digitali perfetti, superando i limiti della modellazione 3D tradizionale. Applicazioni: Metaverso industriale, training chirurgico immersivo, gaming di nuova generazione e produzioni cinematografiche virtuali.

Consulenza Strategica Aziendale Walk your Plans "La tua realtà in un click" Read More Capture Studio_ Immersion Revolution "La tua realtà non ha più confini." Read More Nostri Progetti

Consulenza Strategica Aziendale Call For startUP Recreation Labs 2025_2026 Venture Builder Program Il bando Recreation Labs XR - Venture Builder Program 2025 prevede un programma di incubazione che coinvolge 20 idee imprenditoriali emergenti con focus sui progetti innovativi legati alle tecnologie emergenti, immersive funzionali ad emulare un ambiente o un mondo fisico. CLOSED Venture Builder Program Advanced Il programma Venture Builder Advanced Program 2025 prevede un programma di incubazione avanzata che coinvolge 3 startup con focus sui progetti innovativi legati alle tecnologie emergenti immersive funzionali ad emulare un ambiente o un mondo fisico. CLOSED

Consulenza Strategica Aziendale Politica sulla Parità di genere AlMaGi Group preserva il valore del proprio personale e ne promuove la tutela dell’integrità psicofisica, morale e culturale attraverso condizioni di lavoro rispettose della dignità individuale e delle regole comportamentali. La politica D&I punta a sviluppare un approccio chiaro in termini di missione, strategie e pratiche attive al fine di stimolare un ambiente di lavoro collaborativo, solidale aperto ai contributi di tutti i dipendenti e le dipendenti per aumentare la fiducia delle persone, dei clienti e, in generale, della società civile. L’obiettivo è quello di favorire la diversità in tutte le sue dimensioni per coglierne al massimo le opportunità derivanti a generare valore all’interno degli ambienti di lavoro ottenendo anche un vantaggio competitivo sul business. Tale politica ribadisce l’impegno dell’azienda a rispettare e a divulgare attivamente i principi previsti dalla normativa vigente, dalle disposizioni contrattuali e dagli standard emanati da organizzazioni internazionali di riferimento: Agenda 2030 per lo Sviluppo Sostenibile e i relativi obiettivi di Sviluppo Sostenibile – Sustainable Development Goals – SDGs ; Global Compact e Women’s Empowerment Principles delle Nazioni Unite; Dichiarazione Universale dei Diritti Umani; Convenzioni delle Nazioni Unite sui diritti delle donne, sull’eliminazione di ogni forma di discriminazione razziale, sui diritti dell’infanzia, sui diritti delle persone con disabilità; Dichiarazione sui Principi e i Diritti Fondamentali nel Lavoro e le otto Convenzioni fondamentali dell’Organizzazione Internazionale del Lavoro (ILO); Convenzione ILO sulla violenza e sulle molestie del giugno 2019. La diversità è un valore che deve essere protetto ed incoraggiato con azioni concrete in tutti i processi organizzativi e gestionali attraverso la comprensione, l’inclusione e la valorizzazione delle differenze delle proprie persone. La diversità arricchisce e apre a nuove idee e iniziative moltiplicando le possibilità di generare soluzioni innovative: persone provenienti da culture, background sociale e generazionale, abilità, competenze ed esperienze diverse rappresentano un valore distintivo che abilita il confronto verso molteplici prospettive e consente di riflettere e anticipare i bisogni dei clienti e degli stakeholder di riferimento. L’impegno AlMaGi Group è volto a preservare il valore delle persone, affinché ognuno si senta incluso e possa dare il meglio di sé sentendosi veramente parte integrante della società, si sostanzia in una strategia di sviluppo e gestione delle risorse umane, in grado di promuovere una cultura inclusiva per valorizzare l’unicità delle persone e l’accesso alle medesime possibilità di crescita professionale a prescindere dal ruolo ricoperto nell’organizzazione. A livello di gestione del personale e delle carriere sono state impostate specifiche procedure operative che gestiscono i relativi ambiti in ottica di D&I e Parità di Genere. A livello di comunicazione AlMaGi dichiara in modo trasparente la volontà di perseguire la parità di genere, valorizzare le diversità e supportare l’empowerment femminile. AlMaGi attua una politica volta a favorire la Diversità, inclusione e la parità di genere non solo al proprio interno, ma soprattutto privilegiando relazioni e rapporti commerciali con aziende altrettanto impegnati nelle tematiche di Diversità, inclusione e parità di genere. Torna alla Home Page Home

Il nostro modo di guardare al futuro. Il lavoro quotidiano sul mercato ci permette di monitorare i temi caldi o innovativi che emergono nei diversi settori imprenditoriali. Da qui partiamo per sviluppare osservatori, modelli, progetti mirati, workshop dedicati , formazioni e convegni. ​ ​ ​ ​ Le nostre Call: finanzia e scala la tua innovazione Recreation Labs XR nasce dagli Ecosistemi dell’Innovazione Europei (Horizon Europe) per connettere idee e capitali. Creiamo ecosistemi inclusivi ed efficienti per sostenere la scalabilità delle imprese che affrontano le sfide tecnologiche, digitali e sociali di oggi. 1. Recreation Labs XR – Venture Builder Program Scegli il livello adatto alla tua maturità: Percorso Base: per validare l'idea, strutturare il business model e preparare il terreno. Percorso Advance: per le startup che hanno già trazione e puntano alla scalabilità rapida e ai mercati internazionali. 2. Recreation Labs XR – Deep Tech for Sport , Facilities & Human Performance Il programma verticale per chi sviluppa tecnologia pesante (XR, AI, Digital Twins, Robotica) applicata a impianti sportivi, performance e salute. A chi ci rivolgiamo? Startup, PMI innovative e team pronti a costituirsi in S.r.l. Non ci importa dove hai la base logistica in Italia, purché tu rispetti i paletti rigidi di compliance europea (AI Act, GEP, DNSH) e tu sia disposto a fare sul serio sui 6 Milestone Gate in presenza. Tutte le candidature e l'iter valutativo passano esclusivamente tramite la piattaforma ufficiale F6S. Scopri di più _Call For startUP Recreation Labs Scopri di più _Call For startUP Deep Tech for Sport

Consulenza Strategica Aziendale Politica per la qualità AlMaGi Group promuove l’assicurazione della qualità e il miglioramento continuo in tutti i settori di attività attraverso i quali realizza e sviluppa la propria missione aziendale. A questo scopo si affida a un sistema strutturato e funzionale di principi, organi e azioni analizzati al perseguimento degli obiettivi aziendali, ponendo massima attenzione alla qualità dei processi e dei risultati e al soddisfacimento delle esigenze di tutti i principali portatori di interessi qualicati, in primo luogo naturalmente i propri clienti. Tutti i processi connessi al sistema di Assicurazione Qualità si svolgono nell’alveo della Politica per la qualità, la quale denisce il complesso dei principi che orientano l’azione dell’Azienda verso gli obiettivi di qualità e delinea le modalità adottate per il loro raggiungimento, soddisfacendo i principi guida e i requisiti del proprio Sistema di Gestione per la Qualità secondo la norma UNI EN ISO 9001 Politica per la qualità Torna alla Home Page Home